Hållbarometern
Heltidsarbete är viktigt för att vara självförsörjande och öka sin pension, A-kassa och socialförsäkringar. Eftersom det är betydligt fler kvinnor som arbetar deltid är heltidsarbete en viktig jämställdhetsfråga.
Heltidsarbetande inom kommunen
Mål 5 Jämställdhet
| Rad-id | Mätområde | Datum | Värde (%) |
|---|---|---|---|
| 0 | Män | 2009 | 80 |
| 1 | Män | 2010 | 80 |
| 2 | Män | 2011 | 80 |
| 3 | Män | 2012 | 81 |
| 4 | Män | 2013 | 80 |
| 5 | Män | 2014 | 81 |
| 6 | Män | 2015 | 82 |
| 7 | Män | 2016 | 80 |
| 8 | Män | 2017 | 84 |
| 9 | Män | 2018 | 85 |
| 10 | Män | 2019 | 85 |
| 11 | Män | 2020 | 87 |
| 12 | Män | 2021 | 86 |
| 13 | Män | 2022 | 87 |
| 14 | Män | 2023 | 89 |
| 15 | Män | 2024 | 88 |
Datakälla: SKL:s personal- och lönestatistik
Kommentar
Män arbetar heltid i större utsträckning än kvinnor inom Kristianstads kommun, men skillnaden har minskat över åren. Totalt sett är det en högre andel kommunanställda som arbetar heltid nu än för några år sedan.